ClarusApex підтримує своїх клієнтів комплексними рішеннями, а не простими стандартними сервісними продуктами.

Ми використовуємо наш досвід роботи з українським ринком праці та бізнес-середовищем, щоб створити унікальні нестандартні рішення. 

Багато нових учасників іноземного ринку вважають, що могли б вести свій бізнес в Україні, як вдома. 

Вони схильні повністю недооцінювати юридичні та адміністративні складнощі ведення бізнесу в Україні.

Управління персоналом в Україні є значно більш формальним і складним у порівнянні з країнами Західної Європи. 

Їхні українські конкуренти знають свої межі та як їх обійти, але міжнародні компанії в Україні не мають такої розкоші.

Нові учасники ринку проходять свої перші державні перевірки через 3-5 років після створення. Та в цей момент виправити помилки, пов’язані з українським трудовим законодавством та нарахуванням заробітної плати, практично неможливо або, принаймні, дуже дорого і трудомістко.

Аутсорсинг обліку заробітної плати за допомогою ClarusApex пропонує надійний захист бізнесу від ранніх помилок. Встановлення стандартних процедур управління персоналом і систем документації створює основу для задоволеності співробітників, їх утримання та майбутнього зростання бізнесу.

Аутсорсинг кадрових ресурсів і обліку заробітної плати значно дешевший і відповідний, ніж спроба ладити з невідповідним керівництвом і виплатою зарплати вашим співробітникам.

ClarusApex підтримує іноземців в отриманні дозволу на роботу та посвідки на проживання в Україні, якщо вони не мають спонсорської підтримки компанії. 

Ми також допомагаємо іноземним працівникам іммігрувати в Україну, щоб відкрити власний бізнес або знайти роботу в українських компаніях.

Дотримання правових норм є основою ClarusApex, т.я. власником та керівником компанії є громадянин Німеччини. 

Як і бізнес наших клієнтів, наш бізнес знаходиться під постійними загрозами через неточні, нечіткі та іноді оманливі закони. Ми також отримуємо регулярні перевірки для стягнення штрафів з нашого бізнесу. 

Як міжнародна компанія в Україні, дотримання та етичні стандарти – це єдиний шлях вперед і єдиний шлях до успіху в Україні.

Робити правильні речі означає більше працювати, але насправді ми виявили, що відстоювання наших цінностей і бізнес-культури окупається в довгостроковій перспективі.